VOOR WIE IS HET BEDOELD?
- Kandidaten die onder de Participatiewet (P-wet) vallen
- Kandidaten met een doelgroepindicatie
- Kandidaten die de praktijkroute volgen
- Reguliere kandidaten
WAT GA JE DOEN?
- Pick-up Point medewerker: Boodschappen klaarzetten, zware kratten tillen, lichte administratieve taken uitvoeren.
- Bezorger: Autorijden, zware kratten tillen, trappen lopen, boodschappen thuisbezorgen.
HOE ZIET JE DAG ERUIT?
Pick-up Point medewerker (maximaal 25-27 uur per week)
Als Pick-up Point medewerker zorg je ervoor dat de boodschappen van klanten die online besteld hebben, netjes en op tijd klaarstaan. Je rekent de boodschappen af met de klant en helpt de bestelling in de kofferbak te plaatsen.
Bezorger (maximaal 28 uur per week)
Als bezorger ben je veel onderweg om boodschappen bij klanten thuis te bezorgen. Je begint in de ochtend (vanaf 6.30 uur) of in de avond (vanaf 15.00 uur).
Als je als bezorger aan de slag wilt, kun je het beste zelfstandig via de website van Albert Heijn solliciteren: www.werk.ah.nl
WAT BRENG JE MEE?
Pick-up Point medewerker:
- Je kunt kratten tot maximaal 20 kilo tillen.
- Je hebt basis computervaardigheden.
- Je bent klantvriendelijk, servicegericht en kunt goed omgaan met klachten.
- Je spreekt Nederlands of Engels.
Bezorger:
- Je hebt een rijbewijs B.
- Je kunt kratten tot maximaal 20 kilo tillen en trappen lopen.
- Je bent parttime beschikbaar vanaf 6.30 uur of vanaf 15.00 uur.
- Je werkt minimaal één avonddienst per week en één zaterdag per maand.
- Je spreekt Nederlands of Engels.
WAT KRIJG JE ERVOOR TERUG?
- Een salaris van € 6,84 bruto per uur voor Pick-up Point medewerker, exclusief toeslagen en vakantiegeld (vanaf 18 jaar).
- Een salaris van € 15,30 bruto per uur voor Bezorger, exclusief toeslagen en vakantiegeld (vanaf 22 jaar).
- Een reiskostenvergoeding (vanaf 6 km tot 45 km enkele reis vanaf je standplaats).
- Een goede pensioenregeling met een eigen bijdrage van 6,2%.
- Albert Heijn Deals: superdeals bij grote merken, bekende pretparken, sport en gaming.
- Een gouden bonuskaart voor 10% korting op je boodschappen in onze winkels (tot € 300 per jaar).
- Je salaris wordt bepaald op basis van de CAO. Als je 12 uur of minder per week werkt, ontvang je een all-in uurloon. Werk je 13 uur of meer (maximaal 32 uur), dan ontvang je een uurloon volgens de CAO en heb je recht op vakantie- of ADV-uren.
VRAGEN?
Heb je vragen? Neem dan contact op met Iman van Houten, werkmakelaar van de gemeente Tilburg, via e-mail: iman.van.houten@tilburg.nl.
Ben je enthousiast en wil je meteen aan de slag? Stuur dan een e-mail met de functienaam en een korte motivatie. Na ontvangst van jouw reactie zal de vacaturehouder contact met je opnemen en je informeren over het vervolg van de procedure.
English